Da li ste primetili da najuspešniji ljudi gotovo nikada nisu najobrazovaniji, najlepši, najtalentovaniji? Samo su najviše radili na tome da baš oni ostvare svoj san. Ja verujem da kreativni direktor nije najkreativniji član tima, ali da jako dobro poznaje svoj tim, svakodnevno uči od svakog člana i zna kako može da dobije najbolje od svakog od njih. Zna da ih inspiriše i uvek ima ideju koju može da baci na sto kako bi zajedno sa timom došao do one iza koje svi mogu da stanu.
Ako je ideja dobra, onda nema razloga da se bilo ko miri. Novac će doći kao posledica, ali ne sme da bude inspiracija. Kreativni direktor je uvek na usluzi – kreativcima, akauntima i klijentima. I mora biti najkreativniji u razumevanju svih.
Paradoksalno je koliko inovacija imamo, a ipak dolazimo do zaključka da je sve već viđeno
Ako govorimo o inspiraciji, trendovi dolaze i prolaze, pa verujem da će nam se svima desiti restart. Paradoksalno koliko inovacija imamo u svojim glavama, koliko se svet ubrzava pa samim tim i komunikacija, a koliko poslednjih godina dolazimo do zaključka da je sve već viđeno. Naša suštinska moć je u tome da u svemu umemo da nađemo inspiraciju. Ipak, pre i posle svega, mi se i dalje obraćamo čoveku, njegovim potrebama i željama i to ne bismo smeli da zaboravimo šta god nam vreme, trendovi ili neki novi formati nametali.
